Metodología
Se llevan a cabo la realización de actividades y ejercicios basados en su mayoría, en técnicas de interpretación, de comunicación y de interacción con otros, para lograr los diferentes objetivos del taller. Los participantes recrean en el escenario situaciones específicas y como acto seguido se analizan y reflexionan.
Situaciones laborales:
El día a día es un constante improvisar y a veces no contamos con las herramientas para lidiar con los obstáculos que se nos ponen delante. Este es un taller vivencial, en donde los aprendizajes son significativos (se aprende de la experiencia propia). Se ensayan situaciones laborales que necesiten mejoras, para lograr que los participantes desarrollen y obtengan diferentes habilidades que les sirvan como instrumento a la hora de tener que lidiar con las dificultades que se les presenten en su trabajo.
Innovación de experiencias:
Los participantes recrean en el escenario experiencias pasadas dentro de su área laboral, para re-elaborar o corregir diferentes situaciones que hayan podido suceder en el pasado, con la finalidad de que no vuelvan a ocurrir o encontrar mejores soluciones en caso de que volvieran a suceder. Al igual que se recrean situaciones que podrían ocurrir en el futuro con el fin de buscar diferentes soluciones a distintos obstáculos, y de esta forma prevenirlos antes de que pudieran producirse.
El poder de la propia experiencia:
Se ha demostrado a través de diferentes estudios, que existen distintas formas de aprender. Sin embargo aquello que aprendemos a través de la propia experiencia, a través de vivirlo y sentirlo en uno mismo, es uno de los aprendizajes más significativos; ya que se vuelven aprendizajes que no se olvidan y que aunque no los tengamos conscientes todo el tiempo, al haberlos experimentado se accionan automáticamente.
No podemos re-crear la vida tal cual, y lo que se experimenta en vida propia tiene un peso inigualable; pero sí podemos experimentar emociones reales en simulaciones ficticias. Por lo que podemos aprender de la experiencia vivida dentro de una ficción basada en una realidad.
Material de trabajo
- Ejercicios de concentración y relajación.
- Ejercicios para desarrollar la creatividad y la imaginación.
- Ejercicios y actividades para mejorar el lenguaje verbal y no verbal, para aprender a comunicarse de una manera más directa y eficaz.
- Improvisaciones: Proceso de aprendizaje vivencial, emotivo, divertido y creativo. Una manera de identificar conocimientos, actitudes y habilidades individuales.
- Simulación de situaciones y escenarios: Diferentes estrategias en tiempo real para analizar y reflexionar.
- Juego de roles: Una técnica muy importante para el trabajo en equipo, que permite construir soluciones consensuadas. Un método que funciona para crear nuevas formas de pensar y relacionarse con el otro.